Numero dipendenti pubblici e costi del personale unitari per regione: 50 miliardi non tornano!

Allego questo grafico, con dati ricavati sul 2010 tratti da Elaborazioni Unioncamere su dati Conti Pubblici Territoriali e Ragioneria Generale dello Stato.

Ne ho gia’ parlato diffusamente; riassumo (i dati si riferiscono al personale di regione, comuni e stato, residenti ed operanti nelle varie regioni nell’insieme dei settori della PA: scuola, sanita’, difesa, giustizia, etc):
– La Lombardia ha il 23% di personale nella PA in meno della Media Italiana
– La Lombardia paga il personale della PA il 6% in meno della Media Italiana (pur avendo il  di costo della vita piu’ alto del 15%)
– La PA eroga in Lombardia in ogni settore servizi mediamente superiori qualitativamente alla Media Nazionale (la cosa si evince da qualsiasi indicatore di qualita’ dei servizi, ed e’ nota a tutti)

Traduco: se il personale della PA fosse in numero e qualifica comparabile a quello della Lombardia, lo Stato Italiano risparmierebbe 50 miliardi di Euro all’anno e complessivamente erogherebbe servizi di migliore qualita’.

Qualcuno mi puo’ spiegare perche’, senza togliere alcun servizio a nessuno, non sia il caso di pretendere che il personale della PA sia in numero, qualifica e produttivita’ comparabile al BEST CASE, in questo caso la Lombardia? Ovviamente nessuno pretende che sia fatto tutto domani, ma pretenderei che da domani si cominci, anche perche’ con quei 50 miliardi si potrebbero ridurre deficit e tasse in modo sostanziale per lavoratori, famiglie ed imprese italiane.

By GPG Imperatrice

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